Institucional

No Grupo AD, cada projeto é uma oportunidade de transformar vidas e impulsionar negócios. Nossa história, iniciada em 1991, confirma nosso compromisso a excelência em administrar e comercializar shopping centers em todo o Brasil.

A diversidade do nosso portfólio contempla empreendimentos dos mais diversos tamanhos e perfis em todos os estados do País. São mais de 3 milhões de m² construídos e uma Área Bruta Locável (ABL) de aproximadamente 1.245 milhões de m². Ao todo, são mais de 6,7 mil lojas e cerca de 256 milhões de visitas por ano, números que demonstram nosso reconhecimento.
Linha do tempo

1991

Primeiro shopping administrado é o Esplanada Sorocaba

01
06
Institucional

Missão

Administrar empreendimentos comerciais, buscando a inovação constante e a harmonia dos interesses de investidores, lojistas, consumidores e fornecedores, por meio de colaboradores treinados e motivados e, sempre respeitando e desenvolvendo o meio em que está inserida.

Visão

Ser a melhor e a maior Administradora de Empreendimentos comerciais, por meio da excelência de sua gestão e expansão de novos negócios.

Valores

  • Ética - Agir com honestidade e integridade em todas as situações. Exemplo: Cumprir promessas feitas a colegas e clientes.
  • Respeito e Simplicidade - Tratar todos com consideração e agir de forma simples e acessível. Exemplo: Ouvir atentamente opiniões diferentes.
  • Transparência - Comunicar-se de forma clara e aberta. Exemplo: Compartilhar informações relevantes com a equipe.
  • Austeridade - Utilizar recursos de forma responsável e consciente. Exemplo: Evitar desperdícios no dia a dia.
  • Comprometimento - Buscar alcançar os objetivos propostos com dedicação. Exemplo: Cumprir prazos e metas estabelecidos.
  • Humildade - Estar aberto a críticas e sugestões para crescer. Exemplo: Pedir feedback após concluir um projeto.
  • Criatividade e Curiosidade - Buscar soluções inovadoras e aprender sempre. Exemplo: Sugerir novas ideias para melhorar processos.
  • Flexibilidade - Adaptar-se a diferentes perfis e situações. Exemplo: Ajustar abordagens conforme as necessidades do cliente.
  • Competência - Realizar tarefas com eficácia e eficiência. Exemplo: Entregar resultados de qualidade no prazo.
  • Alegria - Promover o bem-estar e um ambiente positivo. Exemplo: Celebrar conquistas em equipe.

Nossos números

35

anos de gestão de qualidade

50

Shoppings

3 milhões

m² de área construída

1.245 milhão

m² de ABL

R$12 bilhões

em vendas/ano

6,7 mil

lojas

256 milhões

consumidores/ano

Comercialização

Encontre espaços ideais para o seu negócio. O formato que você procura para seu novo empreendimento ou expansão de sua marca está aqui.

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